Le rectorat propose un calendrier prévisionnel des opérations dites « collectives » de gestion de carrière : avancement d’échelon à l’ancienneté ou « accéléré » (suite aux RDV de carrière de l’année 2025-2026), promotions à la hors classe et à la classe exceptionnelle, et rendez-vous de carrière de l’année scolaire 2026-2027.
La nouveauté de cette année est que la gestion de carrière des agrégé⋅es est désormais de la compétence du rectorat et non plus du ministère.
Des circulaires spécifiques préciseront les modalités de changement de grade (hors classe et classe exceptionnelle) pour la campagne de promotion de cette année 2026-2027.
Reprise de la circulaire
Avancement d’échelon à l’ancienneté
Les avancements d’échelon des enseignant⋅es, CPE et PsyEN devant intervenir pendant l’année scolaire 2025-2026 seront visibles sur I-Prof à partir du 6 novembre 2026. Ceux dont la date d’effet est antérieure au 31 décembre 2026 seront pris en compte sur le traitement du mois de décembre 2026.
Avancement accéléré d’échelon
Les enseignant⋅es, les CPE et les PsyEN concerné⋅es seront informé⋅es le 26 mars 2027, par courriel, de leur promotion ou de leur absence de promotion.
Les personnels ne bénéficiant pas de cette promotion à l’issue de la campagne seront éligibles à l’avancement d’échelon à l’ancienneté au cours de l’année 2027-2028.
Hors classe
La participation des personnels éligibles à cette campagne est automatique. Elle ne nécessite aucune action de leur part.
Les enseignant⋅es, les CPE et les PsyEN éligibles seront informé⋅es au plus tard le 25 juin 2027, par courriel, de leur promotion ou de leur absence de promotion. Les tableaux d’avancement seront publiés à la même date sur l’intranet Ariane.
Les tableaux d’avancement pourront faire l’objet d’un recours gracieux dans les deux mois suivant leur publication.
Classe exceptionnelle
La participation des personnels éligibles à cette campagne est automatique. Elle ne nécessite aucune action de leur part. Ils sont toutefois invités à compléter leur dossier I-Prof au plus tard le 9 avril 2027, afin que leurs évaluateurs (corps d’inspection, chefs d’établissement) puissent avoir la connaissance la plus complète de leur parcours professionnel.
Les personnels concernés auront accès le 1er juin 2027 par l’intermédiaire d’I-Prof aux avis et appréciations littérales portés par leurs évaluateurs sur leur dossier de promotion.
Ils seront informés le 2 juillet 2027, par courriel, de leur promotion ou de leur absence de promotion. Les tableaux d’avancement seront publiés à la même date sur l’intranet Ariane.
Les tableaux d’avancement pourront faire l’objet d’un recours gracieux dans les deux mois suivant leur publication.
Rendez-vous de carrière
La commission administrative paritaire académique (CAPA) compétente pour l’ensemble des personnels enseignants, d’éducation et psychologues se réunira le 2 février 2027. Seront étudiés les dossiers des personnels ayant saisi cette instance après avoir formulé un recours gracieux contre l’appréciation finale de leur rendez-vous de carrière 2024-2025 et pour lesquels l’administration a apporté une réponse défavorable.
Les enseignant⋅es, les CPE et les PsyEN dont le recours aura été rejeté par la CAPA recevront au plus tard le 8 février 2027 une réponse individualisée leur indiquant les motifs de ce refus.
Calendrier 2026-2027
| Campagne | Nature des opérations | Autre corps |
|---|---|---|
| Avancement d’échelon à l’ancienneté | Affichage des nouveaux échelons sur I-Prof | 6 novembre 2026 |
| Prise en compte du nouvel échelon sur le salaire (si changement antérieur au 31/12/2026) | Décembre 2026 | |
| Avancement accéléré d’échelon | Affichage des résultats de promotion sur I-Prof | 26 mars 2027 |
| Hors classe | Consultation de l’avis des évaluateurs⋅trices sur I-Prof | 25 juin 20271 |
| Publications des tableaux d’avancement et communication des résultats | 25 juin 2027 | |
| Période de recours gracieux | Du 25 juin au 25 août 2027 | |
| Classe exceptionnelle | Mise à jour du CV I-Prof par les personnels | Jusqu’au 9 avril 2027 |
| Consultation de l’avis des évaluateurs sur I-Prof | 1er juin 2027 | |
| Publications des tableaux d’avancement et communication des résultats | 2 juillet 2027 | |
| Période de recours gracieux | Du 2 juillet au 2 septembre 2027 | |
| Rendez-vous de carrière | Commission administrative paritaire académique (CAPA) | 2 février 2027 |
| Communication des résultats de la CAPA aux personnels concernés | 8 février 2027 | |
| Accès au compte-rendu de carrière 2026-2027 et saisie des observations | À partir du 26, 27 ou du 28 août 2027 | |
| Notification de l’appréciation finale du rendez-vous de carrière 2025-2026 | Au plus tard le 15 septembre 2027 |
- Concerne uniquement les personnels éligibles à un RDV de carrière du 9e échelon en 2025-2026 mais qui n’ont pas pu en bénéficier ↩︎
