Étiquette : évolution de carrière
L’enseignant coordonnateur chargé d’une ULIS est un enseignant titulaire du CAPPEI. Il fait partie de l’équipe pédagogique de l’établissement scolaire et organise le travail des élèves en situation de handicap dont il a la responsabilité en fonction des indications des projets personnalisés de scolarisation, en lien avec l’enseignant référent et avec les enseignants des classes de l’école, du collège ou du lycée.
Le changement de discipline permet à un·e enseignant·e de changer de discipline au sein d’un même corps : PLP vers PLP, certifié·e vers certifié·e, agrégé·e vers agrégé·e.
Les délégations fonctionnelles permettent d’être affecté provisoirement sur des postes profilés restés vacants à l’issue du mouvement spécifique. Il s’agit de nominations annuelles qui doivent (le cas échéant) être renouvelées avant chaque année
La disponibilité est la position du fonctionnaire qui, placé hors de son administration ou service d’origine, cesse de bénéficier de ses droits à l’avancement et à la retraite.
Il existe trois types de disponibilité :
sur demande
de droit
d’office
L’article 72 de la loi du 6 août 2019 créée le principe de la rupture conventionnelle.
Les fonctionnaires de catégorie A, dont les enseignant·es, les CPE et les Psy EN, ont la possibilité de demander un détachement dans les corps d’enseignement, de CPE et de Psy EN.
